札幌市働き方改革・人材確保サポートセンター(はたサポ)

若手ドライバーが集まる運送会社が実践している採用手法を大公開

開催概要

開催日程
2月6日(木)
申込期限は前日17:00まで
時 間
14:00〜15:00
(オンライン接続開始時間13:50)
開催場所
北海道経済センタービル7階 第5会議室
オンライン/来場にて開催
※講師はオンラインでの登壇になります
※事務局より事前に登録用URLを送付いたします。
対 象
札幌市内中小企業のご担当者様
定 員
オンライン定員:100名
来場定員:20名
※定員に達した場合はその時点で募集を終了いたします
費 用
無料

セミナー内容

トラックドライバーの有効求人倍率がコロナ禍以降上昇し続け、ドライバー採用が難しい企業が多い現状です。全国平均でも物流業界の採用市場はかなり厳しい状態ですが、若手のドライバーを採用して成長を続ける企業もあります。採用に成功している会社に共通するポイントは「ホームページ」「SNS」「求人媒体」を適切に活用し「時流に合わせた採用活動」ができている点です。
本セミナーでは、ドライバー採用に成功している企業の採用手法を徹底解説します。自社の採用手法を見直すきっかけにしてみませんか。

    [スケジュール]
  • 講演 14:00~14:50
  • 質疑応答 14:50~15:00
講師
船井総研ロジ株式会社
物流ビジネスコンサルティング部 チームリーダー シニアコンサルタント

古田 和貴

運送・物流企業に向けた、ドライバー・倉庫作業員の採用・育成をメインにコンサルティングを行っている。これまでに40社以上の物流会社へ採用コンサルティングを実施しており、応募数を最大化する施策や若年層の応募を集めるためのSNSを取り入れた採用活動に力を入れている。また、採用数を増やす最大化するための面接率や採用率の改善も得意としている。採用テーマでは年間10本以上の講演とメディアへの寄稿も行っている。