セミナー・イベント情報
セミナー
自分の仕事がラクになるフォロワー力を身につけよう！
～上司を動かす・チームを回す～
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- 札幌サンプラザ 3階 竹の間
※事務局より事前に登録用URLを送付いたします。
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- オンライン定員：100名
来場定員：15名
※定員に達した場合はその時点で募集を終了いたします
人手不足時代に効く！ベテラン世代が活きる現場と仕組みとは
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Z世代とどう向き合う？～若手のモチベーションを高める職場づくり～
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採用難時代に新しい選択肢を！短時間でも活躍いただける人材をうまく使っている企業の工夫とは
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人が辞めない・育つ！“伸び悩む部下”をエースに変える脳科学マネジメント実践法
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人材流出を防ぐ！企業が取り組むべき介護離職対策
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採用サイト、作る前に押さえておくべき3つのポイント
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月曜日からやる気が出る小さな習慣～心理学を活用して憂うつさを軽減する方法～
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開催済
自社の特性を活かす！学生に届くインターンシップのつくり方
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ちょっとした工夫で効果差大！おさえておきたい採用・人材定着のポイントとは
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本当にあったカスハラ事例から社員会社を守る実践対策のヒント
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「指示が伝わらない・ミスが多い」を減らす！
上司が知るべき発達特性への理解と向き合い方
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低コストで実現！人材確保＆定着のための制度と福利厚生術
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時間効率を上げるために！知っておきたい会議マネジメント術
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応募したくなる募集条件の設定のしかた
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採用ノウハウがなくても始められる！外注×採用コミュニケーション術
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「ついてくる部下」から「支える部下」へ～フォロワーシップを育むマネジメント～
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「この会社で働きたい！」と思わせる採用ブランディング＋求人情報添削ワーク
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より良い人材採用と組織力強化に向けた自社診断と改善手法とは
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ストレスチェック全企業、義務化へ！
ストレスチェック結果を活かして人材定着につなげる秘策
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管理職必見！上司のちょっとしたスキルで部下が変わる最新科学の活用方法
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「入社3ヶ月目の壁」を乗り越える！面談で新入社員を定着させるコツ
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知っているだけで心が落ち着く！カスハラ対策のキホン
～接遇講師が解く対応のポイント～
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中小企業こそ必要な柔軟な働き方の実現と労務管理
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行動特性の違いを考えてよりよい関係構築に活かそう！
「自分を知る・他者を知る」
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見逃し配信「働き方改革・人材確保セミナー」～第二弾～
見逃し配信
- ［視聴期間］
- 2月25日（火）～3月14日（金）
※申込締切：3月7日（金）17:00
- ［時間］
- 60分
- ［実施方法］
- オンライン（録画配信）
※視聴用URL はメールにてお知らせします。
見逃し配信「働き方改革・人材確保セミナー」～第一弾～
見逃し配信
- ［視聴期間］
- 2月3日（月）～2月21日（金）
※申込締切2月14日（金）17:00
- ［時間］
- 60分
- ［実施方法］
- オンライン（録画配信）
※視聴用URL はお申込みから3営業日以内にメールにてお知らせします。
働き方改革や人材確保につながる！ 好事例発表会
来場/オンライン
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- 13:00〜15:30
- ［開催場所］
- 北海道経済センタービル8階 Aホール
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- ［定員］
- 来場定員：100名
オンライン定員：100名
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